Die Arbeitsordnungen werden flexibler und einfacher zu verwalten. Anstatt alle individuellen Arbeitszeiten aufführen zu müssen, kann der Arbeitgeber einen allgemeinen Rahmen vorsehen, der die Zeiträume festlegt, in denen im Unternehmen gearbeitet wird. Für die Arbeitnehmer bedeutet dies mehr Möglichkeiten, die Arbeitszeiten an ihr Privatleben anzupassen, zum Beispiel an den Schulrhythmus der Kinder. Für die Arbeitgeber bedeutet dies weniger Verwaltungsaufwand und eine flexiblere Organisation, wobei ein klarer Rahmen mit verpflichtenden Elementen erhalten bleibt.
- Regierung: Föderalregierung
- Minister: David Clarinval
- Etappe: Im Parlament verabschiedet