„Long Covid ist eine noch zu wenig bekannte Krankheit, deren Folgen nicht nur die Gesundheit betreffen, sondern auch Schule, Beschäftigung und Solidarität. Mit ihren 53 Empfehlungen gibt der heute angenommene Text den Regierungen einen Fahrplan, um die Betreuung der Patienten zu verbessern“, betont Anne-Charlotte d’Ursel, Senatorin und Initiatorin der Resolution.
In Belgien geben 4,2 % der Personen ab 15 Jahren an, an Long Covid zu leiden, so die Gesundheitsbefragung 2023-2024 von Sciensano. Das entspricht etwa 1 von 25 Personen. Hinter dieser Zahl verbergen sich sehr konkrete Situationen: ein Schüler, der einem Schultag nicht mehr folgen kann, ein Arbeitnehmer, dessen Konzentration zusammenbricht, ein Elternteil, dessen Krankheit den Alltag mit den Kindern erschwert.
„Für viele gehört Covid der Vergangenheit an. Für Long-Covid-Patienten bestimmen die Folgen noch jeden Tag. Sie müssen gehört, begleitet und behandelt werden. Nach mehreren Monaten Arbeit und Anhörungen von Ärzten, Forschern und Patientenverbänden müssen diese 53 Empfehlungen gehört werden“, erklärt sie.
Mehr als 200 Symptome wurden erfasst: anhaltende Müdigkeit, Atemnot, Schmerzen, Schlafstörungen, Gedächtnis- und Konzentrationsprobleme,… All diese unterschiedlichen Anzeichen machen die Krankheit schwer erkennbar und führen zu einer regelrechten medizinischen Odyssee für Patienten, die bereits stark geschwächt, oft stigmatisiert und sehr einsam sind.
Long Covid kann die Autonomie verringern, das Einkommen schwächen und die familiäre Organisation durcheinanderbringen. Am Arbeitsplatz kann es zu Abwesenheiten, verkürzten Arbeitszeiten oder einer Unterbrechung der beruflichen Tätigkeit führen. In ihrem Bericht von 2026 stellt die OECD fest, dass verfügbare Studien auf eine Störung der Beschäftigung bei etwa 1 von 5 betroffenen Arbeitnehmern hindeuten.
Die Resolution plädiert für schrittweise Anpassungen der Aufgaben und Arbeitszeiten sowie für eine bessere Abstimmung zwischen dem Patienten, seinem behandelnden Arzt, dem Arbeitsmediziner und der Krankenkasse.
„Hinter einer Arbeitsunterbrechung steckt manchmal jemand, der gerne wieder einsteigen möchte, dessen Fähigkeiten aber von Tag zu Tag schwanken. Eine dauerhafte Rückkehr erfordert eine individuelle Begleitung. Die Anhörungen haben gezeigt, dass alle Folgen der Krankheit berücksichtigt werden müssen, auch jene für Angehörige“, erklärt die Senatorin.