Diesen Dienstagmorgen hat die Handelskette Cora bei einer außerordentlichen Betriebsratssitzung den kollektiven und einseitigen Personalabbau von 1.779 Personen angekündigt. Der föderale Minister für Wirtschaft und Beschäftigung, David Clarinval, bekundet seine Unterstützung für alle Arbeitnehmer der sieben Cora-Filialen. Der Minister wird die Geschäftsleitung sowie die Gewerkschaftsvertreter des Unternehmens umgehend empfangen, um dringend die Begleit- und Wiedereingliederungsmaßnahmen zu prüfen.
David Clarinval: „Ein solcher einseitiger Personalabbau ist ein soziales Drama für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die davon direkt oder indirekt betroffen sind. Als Minister für Beschäftigung werde ich darauf achten, dass sie eine qualitätsvolle Begleitung erhalten und dass ihre Rechte vollständig respektiert werden.“
Einleitung des Renault-Verfahrens
Wirtschaftlich betrachtet ist Cora Belgien ein bedeutender Akteur im Einzelhandel. Im Jahr 2024 verzeichnete das Unternehmen laut seinen letzten Jahresabschlüssen einen Umsatz von 571,6 Millionen Euro und beschäftigte etwa 1.810 Personen.
Artikel 66 des Gesetzes vom 13. Februar 1998 (das sogenannte Renault-Gesetz) besagt, dass „der Arbeitgeber, der einen kollektiven Personalabbau vornehmen möchte, das im Rahmen eines im Nationalen Arbeitsrat abgeschlossenen Kollektivvertrags vorgesehene Informations- und Konsultationsverfahren einhalten muss“. Nach der heutigen Ankündigung dieses massiven Personalabbaus kündigt David Clarinval an, dass er auf die ordnungsgemäße Durchführung dieses Renault-Verfahrens achten wird.
David Clarinval: „Die erste Phase der Information und Konsultation ist ein entscheidender Schritt im sozialen Dialog. Ich werde, gemeinsam mit der Wallonischen Regierung, darauf achten, dass diese Phase vom Unternehmen gewissenhaft eingehalten wird, mit einem ständigen Bemühen um Dialog und Transparenz. Ich werde umgehend Kontakt mit dem wallonischen Ministerpräsidenten und dem wallonischen Minister für Wirtschaft, Beschäftigung, Ausbildung und Industrie, Adrien Dolimont und Pierre-Yves Jeholet, aufnehmen. Gemeinsam werden wir eine gemeinsame Strategie zur Begleitung und Wiedereingliederung der Mitarbeiter von Cora sowie der Subunternehmer und Selbstständigen entwickeln, die indirekt von dieser Entscheidung betroffen sind.“
Minister Clarinval wird die Gewerkschaftsvertreter des Unternehmens sowie die Geschäftsleitung von Cora treffen
Der Minister für Beschäftigung wird Personalvertreter von Cora und Mitglieder der Geschäftsleitung empfangen, um die Lage zu besprechen, ihre Anliegen anzuhören und gemeinsam die am besten geeigneten Begleitmaßnahmen für die Arbeitnehmer zu prüfen.