Wallonien schlägt ein historisches Kapitel seiner Verwaltung um. Auf Initiative der Ministerin für den öffentlichen Dienst, Jacqueline Galant, hat die Wallonische Regierung in erster Lesung eine ambitionierte Reform verabschiedet, die dem Vorrang des Statuts im öffentlichen Dienst ein Ende setzt.
Diese Entscheidung markiert einen tiefgreifenden Wandel: Nicht mehr der rechtliche Status wird künftig die Karrierechancen bestimmen, sondern die Kompetenzen, das Engagement und der Verdienst jedes Bediensteten.
„Das ist meine Vision der Verwaltung: Kompetenz vor allem“, bekräftigt Jacqueline Galant.
Eine gerechtere und modernere Verwaltung
Jahrzehntelang hat das Statut die Funktionsweise der Verwaltung erstarren lassen und Ungleichheiten zwischen den Bediensteten geschaffen. Zwei Personen mit ähnlichen Aufgaben konnten völlig unterschiedliche Perspektiven haben, allein aufgrund ihres Statuts.
Mit dieser Reform beendet die Wallonische Regierung diese Ungleichgewichte.
Alle Einstellungen erfolgen künftig auf Basis eines Arbeitsvertrags (unbefristeter Vertrag als Norm, befristeter als Ausnahme), und sämtliche Funktionen und Beförderungen werden für alle zugänglich sein, ob vertraglich beschäftigt oder statutär.
Ergebnis:
- Echte Chancengleichheit zwischen den Bediensteten
- Offenere und motivierendere Karrieren
- Stärkere Anerkennung von Kompetenzen und Erfahrung
Talente anziehen und die Effizienz stärken
In einer sich stark wandelnden Arbeitswelt kann der öffentliche Dienst nicht starr bleiben. Diese Reform soll auch die wallonische Verwaltung attraktiver machen.
Sie wird es ermöglichen, mehr erfahrene Profile anzuziehen, auch aus dem Privatsektor, und eine echte Ergebniskultur innerhalb der öffentlichen Dienste zu stärken.
„Wie sollen wir junge Bedienstete motivieren, wenn ihre Perspektiven durch ihr Statut blockiert werden? Wir setzen dieser Ungerechtigkeit ein Ende“, betont Jacqueline Galant.
Eine verantwortungsvolle und bewusste Reform
Entgegen gängigen Annahmen fügt sich diese Transformation in einen kontrollierten Haushaltspfad ein, der bis 2029 festgelegt ist. Sie stellt die Rechte der aktuellen statutären Bediensteten, die ihr Statut vollständig beibehalten, nicht in Frage.
Aber sie legt klar die Richtung für die Zukunft fest: Langfristig wird das Statut mit den Pensionierungen schrittweise verschwinden.
Eine liberale Vision des öffentlichen Handelns
Diese Reform verkörpert voll und ganz die Werte, für die die Mouvement Réformateur steht:
- Wertschätzung von Verdienst
- Eigenverantwortung
- Effizienz des öffentlichen Handelns
- Chancengleichheit
Nach dem Ende der Ernennungen und der Verantwortlichmachung des Managements setzt Jacqueline Galant einen tiefgreifenden Kulturwandel innerhalb der wallonischen Verwaltung fort.
Ein klares Ziel: einen flexibleren, leistungsfähigeren öffentlichen Dienst aufbauen, der voll und ganz auf die Bürger ausgerichtet ist.